KADRY I Płace w 2026r. - zmiany w prawie pracy, rozliczanie wynagrodzeń, obowiązki wobec US, ZUS i PIP

Zapraszamy do udziału w  szkoleniu, które odbędzie się w eleganckim i komfortowym hotelu MERCURE Hotel Karpacz SKALNY, położonym w uroczej części Karpacza.

Zajęcia odbywać się będą w formie wykładów, konsultacji i omówienia praktycznych przykładów, w kilku blokach tematycznych prowadzonych przez doświadczonych i bardzo wysoko ocenianych (przez uczestników wielu szkoleń) specjalistów prawa pracy, płac, ubezpieczeń społecznych i prawa podatkowego Pana Andrzeja Ponczka i Pana Aleksandra Gniłkę.

• Deregulacja Kodeksu Pracy 2026r. : nowe zasady, obowiązki, na czym polega odformalizowanie Kodeksu Pracy.
• Akta osobowe (dokumentacja kadrowo- płacowa w 2026r.) : ubezpieczenia społeczne ZUS, ZUA i ZUS ZZA, zakresy obowiązków, zapisy w umowie o pracę, listy obecności, urlopy wypoczynkowe, RODO, szkolenia BHP i badania lekarskie, okresy przechowywania dokumentów.
  
  
• Naliczanie wynagrodzeń z umów o pracę, umów cywilno-prawnych.
• Podatek dochodowy od osób fizycznych PIT - obowiązki płatnika i podatnika.
• Rozliczenia z ZUS po zmianach w 2026r.: praca na zasiłku chorobowym od 13.04.2026r.,
  pierwszy dzień zasiłku chorobowego wg nowych wyjaśnień ZUS,
  ekwiwalenty a składki ZUS i korekty, nowy druk ZUS USZ.
  
  
• Regulamin wynagradzania  - wprowadzenie do dyrektywy 2023/970. Dyrektywa a polska ustawa - nowe obowiązki i zadania dla Pracodawców od 24.12.2025r. i od czerwca 2026r.
• Równość, przejrzystość i jawność wynagrodzeń w praktyce - nowe obowiązki pracodawców.
• Jak zmienić regulamin wynagradzania.
• Konieczne zmiany w regulaminie pracy.
  
  
• Luka płacowa od czerwca 2026r. - nowy obowiązek raportowania.
• Wartościowanie stanowisk - określenie realnej wartości pracy dla danego stanowiska - kryteria, metody, przebieg
• Uchwalone zmiany w ustawie o PIP: nowe uprawnienie PIP w zakresie nakazu zawarcia umowy o pracę w miejsce umowy zlecenia i kontraktów B2B, interpretacje indywidualne PIP po zmianie ustawy, zasady wliczania do stażu pracy umów-zleceń i działalności gospodarczej.

Szkolenie kierujemy do właścicieli firm, kadry kierowniczej oraz specjalistów i pracowników działów kadr i płac przedsiębiorstw, urzędów, instytucji oraz wszystkich zainteresowanych tematyką prawa pracy, płac, ubezpieczeń społecznych, rozliczania wynagrodzeń i prawa podatkowego.

Zajęcia rozpoczynają się w dniu 27.10.2026r. o godz. 8.30

W cenie specjalnej 3240,-zł (1 osoba) oraz 3190,-zł (każda kolejna osoba) zapewniamy udział we wszystkich zajęciach ( 24 godziny dydaktyczne ) w formie wykładów, praktycznych warsztatów i konsultacji, możliwość zadania pytań w formie pisemnej, już przed przyjazdem oraz do 3 dni po szkoleniu, specjalnie przygotowane materiały szkoleniowe, notesy, długopisy, certyfikaty potwierdzające udział w szkoleniu.

Wszystkim zgłoszonym uczestnikom zapewniamy:

zakwaterowanie w pokoju dwuosobowym od godz. 15.00 w dniu 26 października 2026r. do godz. 12.00 w dniu 29 października 2026r.

(dopłata do pokoju, do pojedynczego zakwaterowania wynosi 540,-zł)

oraz pełne wyżywienie od obiadokolacji w dniu przyjazdu do obiadu w dniu wyjazdu.

W dniu 27.10..2026r. zapraszamy po południu na wycieczkę z przewodnikiem lub do skorzystania z basenu i SPA a wieczorem na wspólną integracyjną kolację.

Istnieje możliwość przyjazdu z osobą towarzyszącą. Koszt pobytu osoby towarzyszącej z pełnym wyżywieniem w pokoju dwuosobowym, razem z uczestnikiem szkolenia to: 1290,zł. (tylko noclegi ze śniadaniem 660,,-zł)

W przypadku chęci przedłużenia pobytu o dodatkową dobę przed lub po zaplanowanym terminem dopłata za nocleg ze śniadaniem dla 1 osoby w pokoju jednoosobowym wynosi 450,-zł a dla dwóch osób w pokoju dwuosobowym 480,-zł

Wszystkie podane ceny są cenami netto.